Corsi di formazione in programma
CORSO DI FORMAZIONE SULLA VALUTAZIONE DI STABILITÀ DELLE ALBERATURE IN AMBITO URBANO
Ambiente e Sicurezza s.r.l., con il patrocinio della Federazione Ordini dei Dottori Agronomi e dei Dottori Forestali Sicilia, dell’Ordine dei Dottori Agronomi e dei Dottori Forestali della Provincia di Agrigento e del Collegio dei Periti Agrari e dei Periti Agrari Laureati della Provincia di Agrigento, ha organizzato un corso di formazione di base sulla “VALUTAZIONE DI STABILITA’ DELLE ALBERATURE IN AMBITO URBANO”.
- dalle ore 09,00 alle ore 13,00 (parte teorica, presso la sede dei Dottori Agronomi e dei Dottori Forestali della Provincia di Agrigento, in Via Dante Alighieri n. 117 ad Agrigento).
- dalle ore 14,00 alle ore 18,00 (parte pratica, presso un’area esterna idonea ad Agrigento città).
Gli interessati potranno manifestare il proprio interesse a partecipare inviando la scheda di adesione allegata senza effettuare il pagamento.
Solo al raggiungimento del numero minimo di partecipanti Ambiente e Sicurezza s.r.l. richiederà il versamento della quota di partecipazione che è pari ad € 100,00 più IVA.
Per gli aderenti agli Ordini/Enti che hanno patrocinato l’evento è previsto uno sconto del 20 %.
Scarica la Locandina e la Scheda di adesione.
CORSO DI FORMAZIONE PER PREPOSTO DI BASE che si terrà nei giorni 23-24-25 gennaio 2023
E’ in programma il corso di formazione di base per preposto. Il corso si terrà in presenza dal 23 al 25 gennaio 2023. Il luogo di erogazione e gli orari saranno comunicati agli interessati.
Il corso è organizzato così come previsto dal D. Lgs. 81/08, dall’Accordo Stato Regioni del 21-12-2011 formazione datori di lavoro e dalla normativa vigente nella Regione Sicilia.
Gli interessati devono compilare la scheda iscrizione e la prenotazione e trasmetterli al seguente indirizzo mail: amministrazione@ambienteesicurezzasrl.com.
il corso è aggiornato alle novità introdotte nel dicembre 2021 sulla figura del preposto, con le modifiche apportate al D. Lgs. 81/08 dalla legge n. 215/21.
Il corso per preposti fornisce elementi formativi a tutti i lavoratori che assumono tale ruolo in azienda (ad es.: capireparto, capisquadra, capiturno, etc.).
Gli obblighi in materia di salute e sicurezza in carico al preposto, prevedono la supervisione e la sorveglianza delle attività svolte dai lavoratori, con particolare riguardo al rispetto degli obblighi in materia di salute e sicurezza sul lavoro previsti dalla legislazione vigente e dalle procedure aziendali. I soggetti che assumono il ruolo di preposto necessitano pertanto di una specifica formazione, sia in ambito giuridico-legislativo, che tecnico, che li metta in condizione di poter comprendere adeguatamente il proprio ruolo, i propri obblighi e responsabilità in materia di salute e sicurezza del lavoro, nonché le corrette prassi per lavorare in sicurezza.
Per approfondire l’argomento si può visionare l’apposita scheda nella sezione “Corsi di formazione”, “Tutti i corsi”.
SANZIONI PER L’OMESSA FORMAZIONE
Le sanzioni per il Datore di Lavoro in caso di mancata formazione sono l’arresto da 2 a 4 mesi oppure una multa da 1.315,00 €. a 5.699,20 €.
CORSO DI FORMAZIONE PER RSPP DATORE DI LAVORO
E’ in programma, al raggiungimento di un numero minimo di partecipanti, il corso di formazione per RSPP (Responsabile Servizio di Prevenzione e Protezione) per datore di lavoro.
I corsi organizzati sono sia di base (Per chi assume l’incarico per la prima volta) che di aggiornamento (Quinquennale).
Il corso sarà organizzato così come previsto dal D. Lgs. 81/08, dall’Accordo Stato Regioni del 21-12-2011 formazione datori di lavoro e dalla normativa regionale vigente (Regione Sicilia).
Gli interessati devono compilare il relativo modulo cliccando nel seguente link.
Puoi scaricare la locandina cliccando nel seguente link.
La manifestazione di interesse con i dati richiesti è fondamentale al fine di determinare il numero massimo di partecipanti per ogni corso e per predisporre le comunicazioni da inviare agli organismi competenti.
Al raggiungimento di un numero minimo di partecipanti, Ambiente e Sicurezza s.r.l. comunicherà a ciascuno dei richiedenti i dati per l’acquisto del corso ed i documenti da predisporre per la partecipazione (es. copia del documento di identità, sottoscrizione della domanda, etc.).
SANZIONI PREVISTE PER IL DATORE DI LAVORO
Il D. Lgs. 81/08 prevede severe sanzioni per la mancata formazione delle figure che devono occuparsi della sicurezza sul lavoro in azienda.
Datore di lavoro: i datori di lavoro (DdL) delle aziende designate dall’allegato II del D.Lgs. 81/08 possono svolgere il ruolo di RSPP. Per farlo hanno bisogno di una formazione adeguata. In caso di inadempienza sono previsti l’arresto da 3 a 6 mesi o un’ammenda da € 2,500 a € 6,400.
CORSI DI FORMAZIONE PER LE PRINCIPALI FIGURE DELLA SICUREZZA AZIENDALE (RSPP, RLS, ANTINCENDIO, PRIMO SOCCORSO, ETC.)
Sono in programma a gennaio e febbraio 2022 i principali corsi di formazione previsti dal D. Lgs. 81/08. Si tratta dei corsi per RSPP, RLS, Antincendio, Primo soccorso, Preposto, sia di base che di aggiornamento.
Inoltre sono in programma pure i corsi per lavoratori – di base e di aggiornamento – previsti sempre dall’art. 37 del D. Lgs. 81/08, dall’accordo stato regioni del 21/12/2011 e dalla normativa regionale (Regione Sicilia).
Gli interessati devono fare pervenire il proprio interesse a partecipare, inizialmente tramite mail specificando la tipologia di corso, il numero dei partecipanti ed il codice ateco della azienda di appartenenza. Prima dell’inizio del corso comunque deve essere compilata e fatta pervenire la scheda di adesione relativa al corso di interesse che si trova nella sezione “Tutti i corsi”.
La manifestazione di interesse con i dati richiesti è fondamentale al fine di determinare il numero massimo di partecipanti per ogni corso e per predisporre le comunicazioni da fare agli organismi competenti.
SANZIONI PREVISTE
Il D. Lgs. 81/08 prevede severe sanzioni per la mancata formazione delle figure che devono occuparsi della sicurezza sul lavoro in azienda.
Datore di lavoro: i datori di lavoro (DdL) delle aziende designate dall’allegato II del D.Lgs. 81/08 possono svolgere il ruolo di RSPP. Per farlo hanno bisogno di una formazione adeguata. In caso di inadempienza sono previsti l’arresto da 3 a 6 mesi o un’ammenda da € 2,500 a € 6,400.
Dirigenti e preposti: la formazione per dirigenti e preposti è a carico del DdL. Le sanzioni in caso di mancata formazione sono l’arresto da 2 a 4 mesi oppure una multa da € 1,200 a € 5,200.
RSPP–ASPP: la formazione per RSPP o ASPP è a carico del DdL. La mancata formazione può essere punita con l’arresto da 3 e 6 mesi oppure l’ammenda da € 2,500 e € 6,400.
RLS: il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza viene scelto dai lavoratori stessi e per svolgere questo ruolo deve seguire un apposito corso di formazione a carico del DdL. Nel caso in cui non gli venisse consentito il DdL sarebbe punibile con l’arresto da 2 a 4 mesi o con l’ammenda tra € 1,200 e € 5,200.
Addetto antincendio – addetto primo soccorso: queste figure devono essere presenti in ogni azienda in numero variabile a seconda delle dimensioni e del numero di lavoratori. Anch’essi devono ricevere una formazione per poter ricoprire tali ruoli, in caso di mancata formazione il DdL potrebbe essere arrestato per un periodo che va da 2 a 4 mesi oppure deve pagare un’ammenda da € 1,200 a € 5,200.
Addetti ai carrelli elevatori: l’art. 71 del D.Lgs. 81/08 prevede che i lavoratori addetti alla
movimentazione dei carichi ricevano un’adeguata formazione a carico del DdL, se così non fosse quest’ultimo potrebbe trovarsi a dover pagare una multa compresa tra € 2,500 e € 6,400 oppure potrebbe essere condannato da 3 a 6 mesi di carcere.
Lavoratori: tutti i lavoratori devono seguire un corso di formazione e informazione sui rischi dell’attività lavorativa. Il datore di lavoro è tenuto a fornirgliela a proprie spese e nell’orario di lavoro. Anche in questo caso per mancata formazione ci sarebbe l’arresto da 2 a 4 mesi oppure l’ammenda da € 1,200€ a € 5,200.
D. LGS. 146/2021
Il D.L. 146/2021, emanato il 21/10/2021, contiene disposizioni rilevanti in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro che inasprisce le sanzioni per inadempienze.
A questo scopo, vengono modificate le sanzioni per gli inadempimenti:
- Sospensione dell’attività in caso di personale in “nero” al 10% e non più al 20%
- Per gli illeciti considerati gravi non sarà più necessaria la “recidiva” per il provvedimento
- Congiuntamente alla sospensione dell’attività, l’INL “può imporre specifiche misure atte a far cessare il pericolo per la sicurezza o per la salute dei lavoratori durante il lavoro”
- L’ispettorato può revocare la sospensione solo se:
- Sono regolarizzati i lavoratori non risultanti dalla documentazione obbligatoria
- Vengono ripristinate le regolari condizioni di lavoro in caso di violazioni in materia di salute e sicurezza sul lavoro
- Rimossi i pericoli derivanti dalle gravi violazioni di sicurezza riscontrate
- In caso di sospensione per lavoro irregolare: 2.500 € se sono impiegati fino a 5 lavoratori irregolari o 5.000 € per più di 5
- Sospensione in materia di salute e sicurezza: la somma cambia a seconda delle violazioni (vedi l’Allegato I) e vengono individuate tre soglie 3.000 €, 2.500 € e 300 € per ciascun lavoratore interessato
L’imprenditore sospeso che non chiede la revoca e non rispetta la sospensione è punito con:
- Arresto fino a sei mesi per violazioni in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro
- Arresto da 3 a 6 mesi, o l’ammenda da 2.500 a 6.400 €, per violazioni in materia di lavoro irregolare
